近日，管理专业研究生入学考试委员会（GMAC）发布了《2018年企业招聘调查报告》。报告显示，2018年，有81%的受访企业计划雇用工商管理硕士（MBA）毕业生，工商管理硕士毕业生就业前景依旧强劲。
MBA毕业生薪资行业领先
在全球受访者中，52%的企业计划在本年度提高工商管理硕士毕业生的起薪。在全球范围内，相比行业直聘和本科毕业生的招聘情况，工商管理硕士毕业生的工资依然居于领先水平。
调查报告表明，2018年，85%的受访美国企业和64%的欧洲企业计划招聘今年的工商管理硕士毕业生。该比例与2017年相比均略有下降，但亚太地区对工商管理硕士人才的需求持续强劲，2018年有90%的受访亚太企业计划雇用工商管理硕士毕业生，这一比例与去年相同。
管理专业研究生入学考试委员会总裁兼首席执行官桑吉克·乔弗拉表示：“过去几年里，我们发现工商管理硕士和商科管理专业硕士毕业生招聘情况处于积极态势。这些毕业生不仅获得了居于行业领先水平的工资，其起薪也在不断提高。计划招聘这些毕业生的欧美企业在数量上有小幅下降，这也反映出全球经济增长状况，以及当前世界上主要的政治因素与学生流动问题。在亚太地区，企业对工商管理硕士毕业生的雇用意愿依然强劲。总体而言，工商管理硕士就业状况整体强劲，但不同区域的就业情况也在发生变化。”